ปัจจัยที่มีผลกระทบต่อการพัฒนาความก้าวหน้าในสายงานอาชีพ คือ

ก.  ลักษณะของงาน ในปัจจุบันนี้การพัฒนาความก้าวหน้าในสายงานอาชีพนี้มักจะมีขอบเขตจำกัดซึ่งมีกระทำกันมากเฉพาะภายในกลุ่มอาชีพของผู้ชำนาญการด้านวิชาชีพ  ผู้ทำงานด้านเทคนิค พนักงานในต่ำแหน่งผู้บริหาร  และกับบางคนที่สนใจเท่านั้น  สาเหตุที่เป็นเช่นนี้  นอกจากจะเป็นเพราะตัวพนักงานไม่สนใจแล้ว  งานบางประเภทอาจจะมีข้อจำกัด ทำให้ยากแก่การเปลี่ยนไปทำอย่างอื่น

ข.  ลักษณะและความสนใจของพนักงาน เนื่องจากเรื่องนี้เป็นเรื่องค่อนข้างใหม่และเป็นเรื่องที่ต้องขึ้นอยู่กับความสมัครใจด้วย ดังนั้น จึงย่อมต้องขึ้นอยู่กับความสนใจ และกระตือรือร้นของตัวพนักงานเอง  ถ้าหากพนักงานคนใดสนใจเรื่องนี้เป็นพิเศษแล้ว และหรือ ถ้าประจวบเหมาะกับหัวหน้างานสนใจทำให้และเก่งในเรื่องนี้ด้วยแล้ว  การพัฒนาความก้าวหน้าก็จะทำได้โดยมีประสิทธิภาพสูง